El Grupo Ecopetrol informó que se sumó al movimiento “un billón de árboles” del Foro Económico Mundial que se enfoca en movilizar, conectar y empoderar a la comunidad global (gobiernos, empresas y sociedad civil) para conservar, restaurar y cultivar un billón de árboles para 2030.
“Nos unimos a este movimiento con el compromiso de sembrar 12 millones de árboles, proteger 30.000 hectáreas de ecosistemas estratégicos y lograr la captura o reducción de al menos 2 millones de toneladas de carbono equivalente al 2030, en línea con las metas de reducción necesarias para tener cero emisiones netas de carbono al 2050 para los alcances 1 y 2”, indicó Felipe Bayón, presidente del Grupo Ecopetrol.
Cabe destacar que para que las empresas pueda ser aceptadas dentro del movimiento One trillion trees es requisito fundamental que se hayan comprometido a reducir sus emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) en línea con el Acuerdo de París o han determinado un objetivo de “carbono neutralidad” o de “cero emisiones netas” para antes del 2050, como lo hizo el Grupo Ecopetrol en marzo de 2021.
Destace el portal de Ecopetrol que “este compromiso se enmarca en múltiples acciones que adelanta la empresa para conservar ecosistemas estratégicos a través de iniciativas como la red propia de ecoreservas y otros proyectos voluntarios y obligatorios de conservación de la biodiversidad, así como en la implementación de soluciones naturales del clima que permitan la captura de carbono. Entre estas acciones se contempla la entrega, apoyo y siembra de 12 millones de árboles antes de finalizar la década, de los cuales el Grupo Ecopetrol aportará 6 millones al 2022, como parte de la iniciativa del gobierno nacional ´Sembrar nos une´.
Desde que se presentó por primera vez One trillion trees en la reunión anual del Foro Económico Mundial en Davos, Suiza, en enero del 2020, el movimiento ha ido creciendo, hoy en día, cuenta con más de 30 empresas de talla mundial como: Nestlé, Pepsico, Shell, Mastercard, HP, Eni, Astrazeneca, entre otras.
PUBLICADO: 31 de enero de 2022